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来源: 未知 发布时间:2015-06-21 点击: 66608 次
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????在人事薪酬改革领域,推进编制备案制管理。探索推行公立医院医务人员全员聘用和岗位管理制度,按需设岗,按岗聘用。对编制外卫生专业技术人员实行人事代理制度,在岗位聘用、工作福利、社会保险、职称评定、考核奖励、评优评先、选修培训、管理使用等方面,与编内人员同工同酬。研究制定公立医院绩效工资总量核定办法,合理确定医务人员收入水平。提高医务人员经费支出占业务支出(不包括药品、耗材支出)比例,占比不低于40%。鼓励探索推行医生年薪制,强化医务人员评价考核,医务人员收入不得与药品、耗材、医学检查等业务收入挂钩。

????25日10时,记者在横山岭水库下游的磁河桥上看到,此时的水流已较为平缓,桥上随处可以看到被转移后正在返家的村民。此时大桥两侧均有交警驻守,密切注意着桥下水位。一名交警告诉记者,从7月24日23时,他们就全员出动,一直驻守在这里。

????市教育局对托管对象、时间、申请程序、内容与形式、机制保障以及托管经费的使用与管理等各方面均制定了规范要求。各区、各学校也都结合实际,制定了本区域、本学校具体的托管实施方案。市、区、校三级衔接的托管制度体系初步建立,为小学生免费托管服务的科学、规范、有序开展提供了强有力的制度保障。

????《通知》规定,2016年自主招生试点学校由原来的10所增加到14所,分别为石家庄市第一中学、石家庄市第二中学、河北正定中学、河北辛集中学、石家庄实验中学、石家庄第二实验中学等6所公办普通高中和石家庄外国语学校、石家庄市第六中学、石家庄市第十二中学、石家庄市第十三中学、石家庄市第二十中学、石家庄市第二十二中学、石家庄市第三十八中学、石家庄市第四十二中学等8所公办特色高中,共计14所学校。